巴彥淖爾市代辦資質(zhì)辦理轉讓

內蒙古工程資質(zhì)代理公司效率高的企業(yè)在申請施工資質(zhì)時(shí)，不一定要靠資質(zhì)代理機構或者獨立完成，但是效率太低，可能無(wú)法通過(guò)。所以很多公司會(huì )選擇資質(zhì)代理。畢竟代理公司對流程和解決方案比較熟悉，可以在更短的時(shí)間內配備足夠的人員，指出問(wèn)題，防止審核失敗。企業(yè)無(wú)職業(yè)人員申報和維修資質(zhì)一般的企業(yè)一般不負責申報和維修資質(zhì)。如需辦理資質(zhì)，則只能讓非正規人員去做，這很可能會(huì )出現問(wèn)題。并且資質(zhì)辦好后，后期還會(huì )有資質(zhì)升級，增項，延期，年檢，維修等等都很重要。一般不使用資格證書(shū)，但使用時(shí)，一旦出現問(wèn)題，就會(huì )十分麻煩。資格證書(shū)代理可以說(shuō)是專(zhuān)門(mén)與資格證書(shū)打交道的公司。除申請外，其它資格證書(shū)服務(wù)一般都很齊全。選一個(gè)有經(jīng)驗、正規的內蒙古工程資質(zhì)代理公司，讓他們去管理，可以說(shuō)是既放心又省心。

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工程造價(jià)咨詢(xún)資質(zhì)VS內蒙古工程資質(zhì)有什么區別？一是主管部門(mén)。①工程咨詢(xún)資格:發(fā)展改革委員會(huì )。在申請過(guò)程中，還需要到各級發(fā)展改革部門(mén)，然后頒發(fā)證書(shū)。②工程造價(jià)咨詢(xún)資格:住房和城鄉建設部。企業(yè)申請時(shí)，應到當地住房和城鄉建設部門(mén)，審批后取得證書(shū)。二是申請條件。①工程咨詢(xún)資質(zhì):以注冊人員的要求為例，需要咨詢(xún)工程師，證書(shū)由發(fā)展改革委員會(huì )負責。②工程造價(jià)咨詢(xún)資格:注冊人員主要是經(jīng)過(guò)統一考試、住房和城鄉建設部頒發(fā)的造價(jià)工程師。三是內蒙古工程資質(zhì)業(yè)務(wù)范圍。①工程咨詢(xún)資格:項目前期可行性咨詢(xún)，其制作的報告書(shū)也是發(fā)展改革委員會(huì )審查立項的重要參考。

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健全信用體系，發(fā)揮市場(chǎng)機制作用。進(jìn)一步完善建筑市場(chǎng)信用體系，強化信用信息在工程建設各環(huán)節的應用，完善“黑名單”制度，加大對失信行為的懲戒力度。加快推行工程擔保和保險制度，進(jìn)一步發(fā)揮市場(chǎng)機制作用，規范工程建設各方主體行為，有效控制工程風(fēng)險。（五）做好資質(zhì)標準修訂和換證工作，確保平穩過(guò)渡。開(kāi)展建設工程企業(yè)資質(zhì)管理規定、標準等修訂工作，合理調整企業(yè)資質(zhì)考核指標。設置1年過(guò)渡期，到期后實(shí)行簡(jiǎn)單換證，即按照新舊資質(zhì)對應關(guān)系直接換發(fā)新資質(zhì)證書(shū)，不再重新核定資質(zhì)。（六）加強政策宣傳解讀，合理引導公眾預期。加大改革政策宣傳解讀力度，及時(shí)釋疑解惑，讓市場(chǎng)主體全面了解壓減資質(zhì)類(lèi)別和等級的各項改革措施，呼和浩特代辦資質(zhì)提高政策透明度。

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對人員的要求：1、建筑工程職業(yè)注冊建造師不少于3人；2、技術(shù)負責人具有8年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有工程序列中級以上職稱(chēng)或建筑工程正規注冊建造師（或注冊建筑師或注冊結構工程師）執業(yè)資格，技術(shù)負責人（或注冊建造師)主持完成過(guò)本類(lèi)別工程業(yè)績(jì)不少于2項；3、建筑美術(shù)設計、結構、暖通、給排水、電氣等正規中級以上職稱(chēng)人員不少于5人；4、持有崗位證書(shū)的施工現場(chǎng)管理人員不少于10人，且施工員、質(zhì)量員、安全員、材料員、造價(jià)員、勞務(wù)員、資料員等人員齊全；5、內蒙古工程資質(zhì)經(jīng)考核或培訓合格的木工、砌筑工、鑲貼工、油漆工、石作業(yè)工、水電工等職業(yè)技術(shù)工人不少于15人。

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內蒙古工程資質(zhì)聯(lián)合共同承包問(wèn)題：“聯(lián)合共同承包”主要指由兩個(gè)以上的承包單位共同組成非法人的聯(lián)合體，以該聯(lián)合體的名義承包某項建設工程，共同承包的各方對承包合同的履行承擔連帶責任。根據《建筑法》當兩個(gè)以上不同資質(zhì)等級的設計主體實(shí)行聯(lián)合共同承包的，為防止越級承包問(wèn)題，應按照資質(zhì)等級低的主體的業(yè)務(wù)許可范圍承攬工程，設計主體之一不具備資質(zhì)條件下或者越級承包將使得合同無(wú)效。因內蒙古工程資質(zhì)問(wèn)題導致設計合同無(wú)效的責任承擔：因建設工程設計主體資質(zhì)缺陷導致設計合同無(wú)效，根據具體情況，業(yè)主方仍可能需要支付相應設計費用或予以適當補償。因設計主體資質(zhì)問(wèn)題導致設計合同無(wú)效的法律責任承擔從以下幾個(gè)方面考慮：1、雙方的過(guò)錯程度。

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保留綜合資質(zhì)；將4類(lèi)職業(yè)資質(zhì)及勞務(wù)資質(zhì)整合為巖土工程、工程測量、勘探測試等3類(lèi)職業(yè)資質(zhì)。綜合資質(zhì)不分等級，正規資質(zhì)等級壓減為甲、乙兩級。2.工程設計資質(zhì)。保留綜合資質(zhì)；將21類(lèi)行業(yè)資質(zhì)整合為14類(lèi)行業(yè)資質(zhì)；將151類(lèi)正規資質(zhì)、8類(lèi)專(zhuān)項資質(zhì)、3類(lèi)事務(wù)所資質(zhì)整合為70類(lèi)職業(yè)和事務(wù)所資質(zhì)。綜合資質(zhì)、事務(wù)所資質(zhì)不分等級；行業(yè)資質(zhì)、正規資質(zhì)等級原則上壓減為甲、乙兩級（部分資質(zhì)只設甲）。3.施工資質(zhì)。將10類(lèi)施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)調整為施工綜合資質(zhì)，可承擔各行業(yè)、各等級施工總承包業(yè)務(wù)；保留12類(lèi)施工總承包資質(zhì)，將民航工程正規承包資質(zhì)整合為施工總承包資質(zhì)；將36類(lèi)正規承包資質(zhì)整合為18類(lèi)；將施工勞務(wù)企業(yè)資質(zhì)改為正規作業(yè)資質(zhì)，由審批制改為備案制。